Compliance
En Consorcio Eólico actuamos con integridad, respeto y responsabilidad en todo lo que hacemos. Estamos comprometidos con el cumplimiento normativo, la conducta ética y la transparencia, tanto en nuestras operaciones internas como en nuestras relaciones con terceros.
Creemos firmemente que la sostenibilidad de nuestro trabajo depende de hacer lo correcto, incluso cuando nadie nos observa. Somos una empresa respetuosa, honesta y comprometida con el cumplimiento. Hacemos lo correcto, no porque debamos, sino porque creemos en ello.
Código de Ética
Nuestro Código de Ética establece los valores, principios y comportamientos esperados de todas las personas que forman parte de Consorcio Eólico. Promueve la equidad, la probidad, el respeto por las personas y el entorno, y orienta nuestras decisiones diarias. Es una guía viva que refleja quiénes somos y cómo actuamos, en todo momento y lugar.
Canal de Denuncias
Ponemos a disposición un Canal de Denuncias confidencial y seguro, abierto a trabajadores, proveedores, contratistas, comunidades y cualquier tercero vinculado a la organización. A través de este canal se pueden reportar, de forma anónima o identificada, hechos que puedan constituir infracciones al Código de Ética, al Modelo de Prevención de Delitos, a la legislación vigente o a la Ley Karin (Ley N° 21.643). Todas las denuncias serán tratadas con seriedad, confidencialidad y sin represalias, como parte de nuestro compromiso con la integridad, el respeto y la transparencia.
Manual de Prevención del Delito
Nuestro Modelo de Prevención de Delitos, desarrollado conforme a la Ley N° 20.393, establece las políticas, controles y responsabilidades orientadas a prevenir delitos como cohecho, lavado de activos, financiamiento del terrorismo, delitos ambientales y otros riesgos relevantes. Este documento refleja nuestra cultura de prevención y el compromiso activo de la organización con el cumplimiento normativo.